跳到主要內容區塊
短暫雨
氣溫
降雨:
AQI
暑期將至雇主不得僱用未滿十五歲童工
  • 發布日期:100-06-14

 暑期將至,新竹縣政府勞工處積極配合一百年「暑期保護少年─青春專案」計畫,除大力爭取行政院勞委會就業安定基金補助外,也提醒雇主不得僱用未滿十五歲的兒童,僱用十五歲至未滿十六歲的童工需家長同意書。
 勞工處長唐維德表示,今(十四)、明兩天在芎林鄉大華技術學院辦理「青少年就業服務及職涯規畫」講座,計二場次、每場六十人參加,而此項計畫主要是針對青少年就業特質,結合政府及民間資源,提供全方位的就業服務與職涯規畫,以協助青少年及早規畫個人生涯,瞭解和認識就業市場發展趨勢,建立學生職業準備的正確觀念。
 勞工處也訂在二十、二十一及二十二日共三天,在東泰高中辦理「求職防騙宣導計畫」,每場次八十人參加,希望用專業理論,加強對不實就業廣告的認知。勞工處表示,工讀生應依法投勞工保險,及提撥勞退準備金,注意暑期僱用工讀生應注意事項,而童工每日工時不得超過八小時,上班時間更不得在下午八點至凌晨六點,休假日並不得工作。


新聞聯絡人:陳志宏
電話:03-5518101分機3913